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Principios y Objetivos

PRINCIPIOS

El fortalecimiento democrático y la buena gobernabilidad como principios fundamentales para lograr un desarrollo humano sostenible requieren de la implicación de las organizaciones de trabajadores y trabajadoras en el diálogo social. La cooperación al desarrollo en los países pobres no sólo implica la realización de acciones en el terreno, sino la sensibilización y educación para el desarrollo de toda la sociedad en los países desarrollados. La importancia de la libertad sindical e independencia de las organizaciones de trabajadoras y trabajadores, como garantes de su rol de representación y legitimidad social.

OBJETIVOS ESTRATEGICOS

  1. Promover diálogos con instituciones, Autoridades y Organismos para la consecuación de oportunidades en beneficio de los servidores públicos.
  2. Impulsar la democratizacion, integracion y la unidad de mujeres, hombres, jovenes en la conformación de directivas participativas, para el desarrollo profesional y bienestar social de todos sus integrantes.
  3. Luchar por la estabilidad de los servidores públicos.
  4. Promover la libertad, igualdad, equidad y justicia de los derechos.
  5. Estimular condiciones de libertad, igualdad, seguridad y dignidad humana.
  6. Estar cerca de los compañeros servidores públicos para saber sus verdaderas necesidades.
  7. Financiamiento sostenible para la organización y su funcionamiento.
  8. Promover la participación y posicionamiento de la organización a nivel nacional.

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